Bonjour,
Je pose la question pour un ami
Mon ami est agent de maîtrise dans une entreprise de collecte d'ordures ménagères et nettoyage de voirie, il est embauché à temps plein depuis plusieurs années, il souhaiterait lever le pied donc travailler moins durant une période d'un an minimum, son souhait serait de travailler 3 jours par semaine soit environ 21h/semaine au lieu des 35h habituelles.
À t'il le droit de signer un nouveau contrat de moins de 35h ?
Si c'est possible, se contrat peut il être provisoire, c'est à dire établi sur une durée et renouvelable ?
MERCI
Dernière modification : 18/08/2020 - par Tisuisse
Administrateur
Bonjour,
Un dossier qui répond à vos questions :
https://travail-emploi.gouv.fr/actualites/l-actualite-du-ministere/article/5-questions-reponses-sur-le-passage-a-temps-partiel
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