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Ballosuz / ID 174342

Divorce et attestation hébergement à titre gratuit

Bonjour,

Vous devriez faire attention car tant que le divorce n'est pas prononcé, cela reste le domicile commun... Il faut attendre l'audience de conciliation qui va statuer dessus...

Attendez que l'avocate revienne de vacances ou au pire faites lui un mail urgent mais ne faites pas sans la prévenir car ca peut se retourner contre vous... Laissez la vous conseiller, c'est son role et vous la payer pour ça...

Bon courage en tout cas !

Arrêt maladie maladie et inaptitude

Il faut expliquer que vous ne vous "mettez pas en arrêt de travail" mais que c'est votre situation de santé... La façon dont elle le présente sous entend que vous le feriez exprès... Honteux

Négociation rupture de contrat

Oui, l'employeur n'est jamais obligé d'accepter la rupture conventionnelle...

Rupture de contrat CDD saisonnier

Franchement, ce n'est pas une situation soutenable. Votre nombre d'heure est largement au dessus la limite légale maximum. Vous deviez saisir l'inspection du travail qui va vous aider à coup sur mais ne vous laissez pas faire et n'abandonnez pas !

Puis, il doit vous payer vos heures supplémentaires. Pensez à garder des preuves des 60 heures par semaine parce qu'au final, il vous devra bonbon !

contrat travail 25 h par semaine

Il doit vous payer les 25 heures y compris si vous ne les avez pas travaillée... Cela ne vous est pas imputable et il ne peut pas vous faire perdre votre rémunération comme ça...