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tassimo / ID 122486

Jour de mise a pied sans courrier ni entretien

fin fevrier, ma fille qui est en contrat apprentissage,c'est vu du jour au lendemain attribuer une mise a pied, en effet le lundi elle va chez son employeur, et la problème d'annonce sur le bon coin, on lui dit que c'est elle qui a supprimer les annonces, sans aucune preuve,alors a 20h55 le responsable lui dit de ne pas revenir le lendemain, sans motif ni entretien ni courrier de sa part,le mercredi elle y retourne,et personne ne lui reparle de cette histoire, mais sur sa fiche de paie il y a une journée non payé, elle demande pourquoi, et on lui dit c'est ta journée de mise a pied, j'avais fait un courrier, il lui fait lire mais ne la jamais envoyé ni donné en main propre, alors comment ce faire payé cette journée? qu'elle recourt peut elle avoir auprès de son employeur qui depuis l'évite. a t-il aussi le droit de lui demandé de travailler les jours fériés, elle fait un bts dans une entreprise de vente de materiel de sport.