merci pour cette reponse claire.
je n'etais pas assisté lors de l'entretien, je comprend ma faute...
une dernière question, vous me conseillez de prendre contact avec avocat/defendeur syndical : est-ce payant?
en tout cas merci beaucoup!
29/04/2009
Bonjour,
Je m appel Antoine, cela fait 5 ans que je travail ds une entreprise de couverture en batiment, en CDI.
Suite a diverses "divergences" d opinion avec mon patron, celui ci me licencie pr 1 absence et plusieurs retards. Or, lors de mon conseil de licenciement, ns n'avons en aucun cas parlé de ces griefs (seulement des divergences citées plus haut).Je souhaite donc entamer une procédure( je ne sais pa encore comment).
1ere question, pr preparer ma defense il me faut mes feuilles d'heure remplies chaque jour mais mon employeur refuse.est-ce legal? que puis-je faire?
Et ensuite je souhaiterai avoir quelques informations pour mes demarches( qui contacter, dans quel ordre)
J'ai jusqu au 28 mai( date de licenciement) pour agir.
D 'avance merci a ceux qui pourront m'aider!
29/04/2009
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