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lasout23 / ID 38087

Un licenciement economique

Dure réembauche ce matin !!!

J'ai appris qu'en fait ils en avaient licencié six au lieu de cinq comme prevu lors de la réunion il y a quinze jours.
J'ai récupéré le compte rendu de réunion ou ils en annoncé que cinq je ne sais pas si ça va me servir à grand chose (surtout qu'il n'y a n'y tampon ni signature), mais aussi une lettre d'un collègue, qu'il a eut vendredi, où il ne parlait que de cinq licenciements !!!

De plus il y a une personne qui n'est pas licencié alors que cette personne n'a pas de charge de famille et qu'elle a été engagé apres moi !!! je ne comprends rien !!! Mes collègues non plus !!!

Du coup demain je vais à l'inspection du travail chercher des reponses et des conseils, et j'ai hate d'etre a mon entretien je crois que ça va etre tres chaud

Un licenciement economique

D'ailleurs , y a t il eu une tentative de reclassement de la part de votre employeur? y a t il un CE dans votre entreprise ?

Apparement ils ont appelé d'autres entreprises mais il n'y a rien meme chez eux. il n'y a pas de CE dans mon depot.
En fait mon depot (entreprise X) a ete racheter par une autre (entreprise Y) il y a quelques années, mais chaque entreprise ont garder le nom d'origine. Dans l'entreprise Y ils ont un CE il me semble. Les 2 chauffeurs appartenaient a l'entreprise Y et ils leur ont refaient un contrat avec l'entreprise X... donc benificient ils de leur ancienneté acquisent dans l'entreprise Y quand ils nous ont rejoint ???

Je pense que va falloir que j'aille au plus me renseigné aussi a l'inspection du travail?

Un licenciement economique

bonjour a tous,
voilà hier soir soir j'ai été reçus par mon patron ainsi que 4 autres de mes collegues pour nous dire qu'ils nous licenciés de manière economique. Meme si je me sentais "sauvé" qqs heures avt ayant un enfant a charge et que bcp d'autres n'en avaient pas.

Enfin bref ce n'est pas la mes questions :

1) pendant 2 ans je reste prioritaire en cas de réembauche, mais le suis je aussi s'il recherche qqun pour un cdd ou interim, n'ont ils pas un laps de temps a respecter entre un licenciement eco et engager des personnes en cdd ou interim?

2) le proprio de l'entreprise possède 3 entrepots, dont le mien qui est specifique car ce ne sont que des citernes alimentaires ou pulverulantes, et les 2 autres sont sur d'autres secteur d'activités. Ces 2 autres depots sont dans d'autres departements limitrophes au mien. S'ils rembauchent dans ces 2 entrepots qui n'ont pas le même nom que celle ou je travaille suis je prioritaire aussi ?

3) a la fin de l'année il nous on rajouter deux personnes. Ces deux personnes roulaient justement pour un des deux autres depots mais laissaient leurs ensembles chez nous. Leur activité ayant pris fin, ils ont modifié leur contrat et leur ont refait un contrat pour notre depots. Au point de vue ancienneté sont ils arrivaient avant ou apres moi?


Merci de l'aide que vous allez pouvoir m'apporter