Espace Membre Gérez votre profil depuis votre espace membre
sylbar / ID 36501

Licenciement pour un vol qu'il n'a pas commis

Bonjour,

mon ami risque d'être licencié pour un vol qu'il n'a pas commis. Néammoins, il considère qu'il sera reconnu fautif car il aurait du sécuriser l'argent tout de suite dans le coffre. Il est convoqué à un entretien préalable de licenciement, peut-il être viré sans preuve ? que peut-on lui reprocher : le manquement à une procédure ou le vol ? Il est même prêt à redonner l'argent de sa poche pour sauver son emploi (900 euros) de toute façon, volé ou pas volé, il aurait été reconnu responsable d'où l'idiot qu'il aurait été à voler sachant que nous venons de signer un compromis d'achat pour une maison, achat qui se trouve compromis s'il est licencié. Quels sont ses recours ? sa bonne foi contre la hiérarchie de la grande distribution qui depuis un certain temps lui parlait de mutation, d'annonces passées dans des magasines pour le remplacer... tout ceci me parressant bien bizzare!!! merci de me répondre au plus vite, son entretien est jeudi.

Peut-il porter plainte au près de la gendarmerie pour l'accusation d'un vol qu'il n'a pas commis ?