Demande de congés chez plusieurs employeurs
Bonjour
J’ai un employeur principal pour lequel je travaille 30h/ semaine depuis 2007.
Et un j’ai un second employeur pour qui je travaille en télétravail 2h par semaine depuis 2016.
Ma question est : mon employeur 2 peut-il m’imposer des congés sachant que je ne travaille que 2h par semaine et que je n’ai pas de jour précis (je fais comme je veux).
Sachant également que je n’ai jamais signé de contrat de travail avec mon employeur 2. J’ai des bulletins de salaires mais pas de contrat.
N’y a -t- il pas un texte de loi qui dit que l’employeur 1est prioritaire par rapport à l’employeur 2.
Il me semble évident que si le premier m’impose 3 semaines en juillet et l’autre en août cela voudra dire que je n’ai pas de congés… ?
Merci de votre retour
Cordialement
Karen Lewan
27/03/2023
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