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Bibi16 / ID 167126

Changement d'horaires de travail

Merci de vos réponses, c'est bien la négociation que je compte privilégier

Changement d'horaires de travail

Merci de vos réponses

Changement d'horaires de travail

Exact je parle de regroupement d'officines mais le terme exact est fusion.
Sur mon ancien contrat il est noté :
"La durée hebdomadaire du travail sera de 25h par semaine soit 108.32 h par mois.
Répartie de la manière suivante :
-mercredi 9h à 12h / 14h à 19h
-jeudi 9h à 12h/ 14h à 19h
- samedi 8h30 à 12h30 / 14h à 19h
Sans autres mentions

Puis on m'a changé mes horaires à la fusion mais c'était juste un document word m'indiquant qu'il y avait changement dans mes horaires et que j'acceptais mes nouveaux horaires mardi 13h45-20h15, jeudi 12h45-20h15, vendredi 17h15-20h15 et samedi 11h30-19h30

Changement d'horaires de travail

Faut il que je réclame mon contrat actuel ?

Merci d'avance

Changement d'horaires de travail

Merci de vos réponses, le problème c'est que je n'ai pas de contrat, j'ai seulement mon ancien datant d'avant le regroupement d'officines

Changement d'horaires de travail

Bonjour,
J'aimerais connaître mes droits dans la situation suivante : Je travaille en pharmacie et je dois retourner travailler après un congés maternité le 17 avril seulement je viens d'apprendre que mon employeur souhaite modifier mes horaires.
Avant je travaillais le mardi 13h45-20h15, jeudi 12h45-20h15, vendredi 17h15-20h15, samedi 11h30-19h30 soit 25h/semaine.
Maintenant on veut me faire faire mardi 12h30-15h30/18h30-20h15, jeudi 12h30-15h30/18h30-20h15, vendredi 12h45-20h15, samedi 12h-20h soit 25h/semaine.
Ce qui me dérange surtout se sont les mardis et jeudis que je faisais avant en continu alors que maintenant je me retrouve avec une pause de 3h en plein milieu de la journée. Ayant un enfant en bas âge j'avais déjà pris certaines dispositions avec la crèche, ces changements d'horaires ne me conviennent donc pas du tout.
Je fais donc appel à vous pour connaître mes droits vis à vis de cette situation.
Mon employeur a t-il le droit de modifier mes horaires sans mon accord?
si je refuse ces nouveaux horaires a t-il le droit de me diminuer mes heures ou pas?
Si je refuse ces nouveaux horaires peut il assimiler ça à une faute grave et puis je être licencié sans aucuns recours ?

Je tiens à préciser que j'ai toujours voulu faire plus que 25h/semaine, ceci n'est pas une volonté de ma part et mon employeur ne m'a jamais donné mon nouveau contrat de travail (suite à un regroupement d'officines).
Merci d'avance pour tous vos renseignements, j'espère que vous pourrez m'éclairer.
Cordialement