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miniyouki38 / ID 166098

Menace abandon de poste salarié association

tout d'abord un grand merci pour vos réponses.
Voici quelques détails:
la salarié était payé 21€ net déclaré (avec un contrat de travail). les frais kilométriques était un accord verbale entre elle et la vice présidente. Nous avons arrêté les frais kilométrique et en "dédomagement" nous avons augmenté son salaire à 26€ net de l'heure. tout a fonctionné en décembre.

Menace abandon de poste salarié association

c'est ce que j'ai pensé. faut il lui faire une réponse par courrier pour la prévenir que nous ne pourrons pas accepter sa demande?

Menace abandon de poste salarié association

bonjour,

notre association à 2 salariés. Jusqu'au mois de décembre, les salariés étaient indemnisé de leurs trajet "domicile-travail". C'était un accord verbale. Suite à des problème économique, la président et moi meme (le trésorier) avons décider de ne plus payer cette indemnité (un salarié ayant la possibilité de les déduire de ses revenus). Nous avons rencontré début décembre les 2 salariés et aucun n'a émis d'objection.

En ce début d'année l'un d'entre eux nous a envoyé un mail en exigeant de passer son salaire de 26€ net de l'heure à 43€ net de l'heure sans quoi elle ne reprendrait pas ses cours. Elle est prof de danse.

Que doit on faire? on ne peut financièrement pas assurer un tel salaire. Elle nous a écrit hier (lundi soir). Les cours sont censé reprendre ce jeudi.

Que faire fasse à elle? fasse au adhérents?

je vous remercie pour votre aide.

Rémunération bénévole

ok,
mais si on veut "récompenser" de façon légale les bénévoles, peut on leur offrir par exemples de carte cadeaux carrefour, ou des cheques cadhoc? j'ai lu qu'on pouvait le faire pour des évènements comme noel à hauteur de 163€ / personnes. J'ai beaucoup de mal à trouver des textes... merci en tout cas pour votre aide car j'ai l'impression que je suis tomber dans une grosse galère...

Rémunération bénévole

merci pour votre réponse. Je me doutais bien de tout ça. je vais consulter l'inspection du travail et l'ursaff et avoir une grosse discussion avec la préseidente.
merci en tout cas

Rémunération bénévole

Bonjour,

Je suis trésorier depuis 1 mois d'une association et je découvre les pratiques... la Présidente me demande de lui remettre des enveloppes en espèce contenant divers montants (y compris pour elle) censé "récompenser" certains bénévoles, c'est elle qui fixe les montant et le redistribue. Je ne suis absolument pas d'accord avec cette pratique et je voudrais avoir un texte de loi qui me permettrait de mettre fin a cette pratique. Vers qui puis-je me tourner ? connaissez vous un texte de loi qui interdit cette pratique ?

J'avoue être un peu perdu et surtout je ne veux pas me causer des problèmes.

Je vous remercie par avance.