Demande réintégration dans poste
Je demande svp au pseudo morobar de rester correct, serein et cordial dans ses réponses. Merci.
16/11/2015
Demande réintégration dans poste
J'étais juste un salarié ordinaire, pas salarié protégé ni élu syndical. Dans le rendu de jugement au CPH de Bobigny quasiment tout a été rendu en ma faveur entre harcèlement moral reconnu et indemnisé + diverses autres demandes. Le contexte de mon affaire est que mon employeur était un très grand groupe industriel du CAC40 ayant des dizaines de milliers de salariés, une puissance financière très importante, et le bien fondé, à mon sens, de ma demande de réintégration dans un poste en CDI c'est que j'ai été gravement persécuté moralement et qu'en gros on m'a licencié pour rien et de façon très injuste et malhonnête.
15/11/2015
Demande réintégration dans poste
Bonjour,
indispensable sue le 1er message
Mon affaire au CPH Bobigny : section industrie - dossier RG n° F13/01964 rendu jugement le 05/11/2015. Rendu de jugement entièrement favorable pour moi : harcèlement moral reconnu, licenciement requalifié sans cause réelle ni sérieuse, procédure irrégulière de licenciement, somme au titre article 700, etc. Néanmoins, là ou je ne suis pas d'accord avec le rendu de jugement c'est que j'avais demandé, formulé via mon avocat, l'obligation de réintégration dans poste au sein d'une très grande entreprise du CAC40. Le CPH Bobigny n'a pas ordonné la réintégration dans un poste en CDI et je demande à mon avocat en droit du travail de me défendre, de continuer à faire appel et plaider dans le sens de ma demande. Mon avocat peu sympa tente de me dissuader de demander en appel ma réintégration dans un poste alors que le rendu de jugement aux prud'hommes m'est entièrement favorable. Comment faire ? Est-ce que je dois changer d'avocat ? Trouver un avocat qui aille dans le sens de ma demande de réintégration ou quelles autres actions à mener ? En face la partie adverse est un très grand groupe du CAC40 qui risque de toutes les façons de faire appel.
Merci de me répondre svp.
15/11/2015
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