Variable non payé aux employés
Bonjour,
Dans mon entreprise en dehors des populations commerciales les autres employés ont tous un variable un plus de leur salaire fixe qui dépend des objectifs de l'entreprise et d'objectif individuel. Ce variable est payé à 50% deux fois par an, fin Décembre et fin Juillet.
Cette année notre employeur nous a annoncé en Janvier qu'il ne serait pas avant fin Février et finalement il ne va pas nous les payé ce mois-ci.
Qu'est ce que les employés peuvent faire? Le CE ou les DP peuvent-ils intervenir? L'employeur a -t-il le droit de repousser le paiement et combien de temps ?
Merci d'avance pour vos conseils.
25/02/2014
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