Concernant heures de nuits et convention collective
re je nai que 2h de
pause. Et travaille 13h par trajet. Entre 2 trajets je n ai que 8h de délai...je ne vois pas de médecin.sur mon contrat mes taches et horaires
ne
sont pas stipulés.la société na que 6mois.
02/06/2012
Concernant heures de nuits et convention collective
dans les trains cest cela uniquement de nuit oui! Je mapprete a me renseigner auprés de l inspection
31/05/2012
02/04/2012
Délai de prévenance fin de contrat cdd de 17mois
Non. j'irais ce lundi. aujourdhui jai récupéré les duplicatas de mes contrats.
ce que je ne comprends pas cest que cétait juste dans le cadre d un surcroit d activité alors pourquoi me dire qu' on me garde pas a cause de résultats pas suffisamment bons(et sans preuves ) ? pourquoi n'ai je jamais eu de primes de langues alors que je suis bilingue et traite des dossiers en anglais?
27/03/2012
Une prime de langues est elle obligatoire ?
Bonjour,
En contrat depuis 17mois dans une entreprise sous convention de l'immobilier je suis bilingue anglais et traite des dossiers dans cette langue , est ce normal de ne pas avoir de primes lièes à cela???
27/03/2012
Changement poste en cdi au sein même entreprise (social)
Bonjour,
Je suis en CDI en tant qu'éducatrice familial 24H/24 roulement 7J/7, il y a au sein de l'entreprise un autre poste d'éducatrice aux 35h qui se libère .
Sachant que j'ai la plus grande ancienneté et que je viens d'avoir un bébé .Est ce que je peux prétendre à cette autre poste.Mon employeur peut il me le refuser ? et si oui sous quelles conditions ?(convention collective 51)
Merci de votre aide .
27/03/2012
Délai de prévenance fin de contrat cdd de 17mois
du nouveau !!
en fait jai retrouvé mes contrats et il en ressort que j'ai été embauchée apparemment pour un surcroit d' activité, et qu'a l'issue de la période le contrat serait rompu sans formalité ni prévenance.
pat si je comprends bien je ne peux pas les attaquer à aucuns nil'argument pour pas me garder à été "mes résultats"
27/03/2012
Délai de prévenance fin de contrat cdd de 17mois
merci beaucoup je vous tiendrais informés.
21/03/2012
Délai de prévenance fin de contrat cdd de 17mois
je n'était pas en contrat aidé non , ce que j'aurais souhaité c'est une indemnité plus qu'un cdi à vrai dire.et pour saisir les prud hommes dois payer des honoraires? en est il de meme pour l'inspection du travail?
mon contrat se termine le 30 de ce mois je fais ces démarches là à la fin de celui ci ou dès maintenant. je dis rien de çà à mon employeur?
merci pour ton aide pat
21/03/2012
Délai de prévenance fin de contrat cdd de 17mois
Merci bcp pour ces réponses.
il n'y avait pas de motifs en particulier et pas de carence entre les 2.
on m'a toujours laissé entendre que le but était de me garder en cdi,mais ce n'est pas écrit.
Sinon j'ai appelé une inspection du travail qui ma répondu que le délai était de 2 mois? Mais qu'il n'y a pas de recours pour cela.
21/03/2012
Délai de prévenance fin de contrat cdd de 17mois
Bonjour,
Mon employeur ( très grand groupe )m'annonce 14 jours avant la fin de mon 2ème CDD la fin de celui ci et par conséquent le non renouvellement du contrat
J 'ai eu deux cdd l'un de 11mois le second de 6 mois, j'aimerais savoir il existe un délai de prévenance et/ou des recours ?
puis je espérer un dédomagement d'ordre financier?
Merci pour vos réponses
21/03/2012
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