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LILI77 / ID 102004

Indemnités de licenciement

Bonjour,
Je souhaiterais avoir des renseignements sur les indemnités de licenciement suite à une inaptitude à mon poste de travail sachant que :

- j'ai travaillé en CDI depuis le 2/02/04
- j'ai été en arrêt de maladie du 12/01/11 au 28/02/12
- actuellement je suis en congé individuel de formation depuis le 29/01/12 jusqu'au 13/07/12.

Je dois passer le 16/07/12 à la médecine du travail pour l'inaptitude à mon poste de travail.

Je tiens à vous signaler que je suis reconnue travailleur handicapé.

(Mon salaire brut étant de 1750 euros par mois et cette année je n'ai pas pris mes congés payés)

Dans l'attente de votre réponse, je vous souhaite bonne réception

Congé individuel de formation

Bonjour,

Mon congé individuel de formation se termine le 13 juillet 2012. J'avais entrepris de faire celui-ci suite à une inaptitude à mon poste de travail (station debout/opération du genou).

Cette semaine, j'ai envoyé une lettre avec A.R à mon DRH afin de lui informer quelle sera la suite après la formation. Celui-ci m'a répondu qu'il n'y avait aucun poste en relation directe avec ma formation et la société ne dispose pas d'activité de conception ou de création. Ensuite, il m'a informé que si celui-ci venait à être créé, qu'il ne manquerait pas de me le dire.

Que dois-je faire, sachant que celui-ci attend mon retour après la formation.

Bonne réception du message

Conge individuel de formation

Bonsoir,

Suite à votre message, j'ai bien effectué le courrier pour une mise en demeure avec accusé de réception à mon employeur.Celui-ci ne m'a toujours pas envoyé les papiers nécessaires justifiant la retenue. Pourriez-vous s'il vous plaît me renseigner pour la suite des évènements ? Ou dois-je aller au Prud'hommes sachant que je réside en Seine-et-Marne ?
Vous souhaitant bonne réception du message

Conge individuel de formation

Bonjour,

Je suis actuellement en congé individuel de formation où j'effectue une formation d'infographiste maquettiste dans le cadre d'une reconversion suite à une inaptitude totale à mon poste de travail. Auparavant, j'ai été environ un an en arrêt de maladie où j'ai été indemnisé par la sécurité sociale et le complément de salaire de mon travail. Aujourd'hui, pour le mois de Février 2012, mon travail me fais savoir que j'ai une retenue environ 700euros par rapport au complément de salaire. Je ne comprends pas pourquoi cette retenue à été effectué sachant que pendant 8 ans sur mes charges salariale de ma feuille de paie on me retenait celle-ci.
Pouvez-vous m'éclairer sur ce sujet ?
Bonne réception du message