Bonjour,
J'ai signé un contrat de travail (CDI étudiant )à 10h par semaine et j'aimerai savoir si je suis forcée comme me l'affirme mon employeur d'augmenter mon nombre d'heure de travail pendant les vacances scolaires et si en cas de refus cela constitue un motif de licenciement comme on a pu me le laisser entendre!
Merci d'avance.
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