Demission conflit employeur

Sujet vu 633 fois - 1 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 24/02/10 à 02:56
> Droit du Travail > Embauche & démission


DUB47, Lot-et-Garonne, Posté le 24/02/2010 à 02:56
5 message(s), Inscription le 13/02/2010
Bonjour,
voila suite a ma question d'avant je n'avait signe aucun contrat de travail et je ne eu aucune declaration d'embauche en 2an et demi et je ne fait aucune visite medical alors que c obligatoire est -il en tort par contre g recu des fiche de paye

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rolph, Nord, Posté le 24/02/2010 à 09:59
17 message(s), Inscription le 25/01/2008
Bonjour,
Le problème est que votre question précédente n'est pas jointe...

Quelques pistes: le CDI n'est pas obligatoirement écrit.
Les visites médicales sont obligatoires.

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Avocat


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