Un patron pas sympa du tout

Sujet vu 1168 fois - 3 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 01/12/11 à 21:10
> Droit du Travail > Salaires


gregangel, Charente-Maritime, Posté le 01/12/2011 à 21:10
2 message(s), Inscription le 01/12/2011
Bonjour,
il a deux mois j ai demande a la comptable de ma societe un accompte de 1000e rembousable en 5 mois elle a accepte mais ce mois-ci sur demande du patron elle decide de me retirer la totalite de la somme due soit 800e qui a ete retire de mon salaire
En a t il le droit?
merci pour vos reponses

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chaber, Pas-de-Calais, Posté le 02/12/2011 à 07:18
5289 message(s), Inscription le 13/08/2008
Modérateur
bonjour

la comptable n'avait pas à vous accorder un prêt personnel sans l'accord de la direction

Une avance sur salaire, à mi-mois par exemple, d'accord mais cette somme est déductible en fin de mois sur votre fiche de paie

__________________________
Cordialement

Il ne suffit pas qu'une idée soit difficile à exprimer raisonnablement pour qu'elle soit moins bonne qu'une autre. de Louis Farigoule, dit Jules Romains

gregangel, Charente-Maritime, Posté le 02/12/2011 à 07:58
2 message(s), Inscription le 01/12/2011
bonjour est ce qu il a le droit de me retenir la totalite n y a t il pas un minimum saisissable

pat76, Paris, Posté le 03/12/2011 à 16:39
8727 message(s), Inscription le 28/06/2011
Bonjour

L'accompte versé est déductible dans son intégralité du salaire à verser en net.

Tout a été fait oralement, vous n'avez signé aucun document et la comptable aurait dû demander l'accord de l'employeur.

Celui-ci est en droit de vous retenir la totalité de l'accompte.

Vous auriez dû faire une demande d'échéancier écrit et signé par vous et l'employeur.

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Il y a deux choses auxquelles il faut se faire sous peine de trouver la vie insupportable: ce sont les injures du temps et les injustices des hommes.
Chamfort


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