Licenciement d'un salarié a temps partiel qui est etudiant

Sujet vu 845 fois - 0 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 03/02/09 à 14:59
> Droit des Entreprises > Restructuration & cession


ursule, Essonne, Posté le 03/02/2009 à 14:59
1 message(s), Inscription le 03/02/2009
nous sommes artisans electricien en pleine démarche de cessation de paiement, il nous reste un salarié à temps partiel mais qu'on ne peut pas faire travailler car plus de chantier.Donc plus de paye non plus, or cette personne veut bien travailler ailleurs mais il lui faut son certificat de travail. ma question est doit on le licencier économique ou doit on négocier avec lui sa démission en sachant que nous n'avons plus rien?

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