Bonjour à tous
cette année le jeudi de l'Ascension coïncide avec le 1ier mai. Comment les entreprises vont-elles gérer cela ? Un article du code du travail envisage-t-il cette éventualité ou doit-on s'en remettre à la convention collective concernant notre branche d'activité ?
Merci d'avance pour vos réponses
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