Bonjour
l'an dernier mon employeur ma fait un avenant de contrat qui stipule qu'en cas d'absence ou de congé du responsable de fabrication ,je suis la personne qui le remplace.
ma question est simple puis je demandé un taux horaire supérieure a celui actuel.
habituellement je suis conducteur PL sur toupie béton.
a savoir qu'entre mon taux horaire et celui du centraliste en poste il y a une différence de 4€ brut et nous n’avons que deux ans d'ancienneté de différence en sa faveur.
cordialement
Bonjour,
Vous pouvez toujours essayer... une augmentation des responsabilités est une justification.
Mais peut être une prime spéciale est-elle prévue dans le cas où vous seriez amené à faire ce remplacement...
Bonjour,
Vous pouvez toujours essayer... une augmentation des responsabilités est une justification.
Mais peut être une prime spéciale est-elle prévue dans le cas où vous seriez amené à faire ce remplacement...
Bjr,
De nombreuses conventions collectives prévoient ce cas, de modification temporaire de fonctions accompagnée d'une hausse de salaire tout aussi temporaire.
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