Bonjour,
Dans le cadre de mon licenciement, mon employeur s'est trompé et m'a versé 2 fois le montant de l'indemnité (chèque puis virement bancaire)
Il me demande de rembourser le trop perçu.
Suis je obliger de rembourser sous peine de poursuites?
Bonjour,
Oui.
Nouveau
Votre diagnostic juridique Gratuit avec un avocat près de chez vous pendant 20 minutes
Sans condition, ni obligation d'achat
ConsulterDevenez bénévole sur le forum et aidez nos visiteurs dans leurs problèmes juridiques
Devenir bénévole
Copyright 2024 Experatoo.com - Tous droits réservés
