Licenciement pendant hospitalisation

Sujet vu 976 fois - 3 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 17/01/09 à 17:00
> Droit du Travail > Maladies & accidents


loona, Posté le 17/01/2009 à 17:00
9 message(s), Inscription le 19/09/2008
bonjours , fait appel aujourd'hui,c'est au sujet de ma niece qui travaille depuis 2 mois dans unsupermarché et qui a était hospitalisé depuis maintenant 8 jours, suite a une meningite virale,l'hopital ne veux pas lui faire une attestation qu'elle et hospitalisé et le patron demande un arret de travail,sinon il la licencie,que doit elle faire,ses parents ont informé le patron mais il ne veux rien s'avoir,merci de votre réponse

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domi, Posté le 17/01/2009 à 17:22
876 message(s), Inscription le 27/05/2008
Bonjour , il faudrait prendre contact avec le médecin traitant , qui lui serait apte à faire un arrêt de travail ou demandez un bulletin de situation à l'hôpital ! Domi

kinsha83, Var, Posté le 17/12/2012 à 10:56
1 message(s), Inscription le 17/12/2012
J'ai été licencié pendant mon hospitalisation pour mon coeur, alors que j'ai prevenu en temps et en heure mon employeur et que l'assisante sociale de l'hopital les a contacter pour les I.J et leur a envoyer un bulletin de situtation. Le motif est que je ne me suis pas présenter à un RDV préalable au licenciement alors que j'étais hospitaliser depuis plus d'une semaine, mais ils avaient toutes les informations en mains????
Que puis je faire???
merci

pat76, Paris, Posté le 18/12/2012 à 17:05
8727 message(s), Inscription le 28/06/2011
Bonjour

le motif du licenciement est que vous ne vous êtes pas présenté à l'entretien préalable ou il y a un autre motif pour ce licenciement?

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Il y a deux choses auxquelles il faut se faire sous peine de trouver la vie insupportable: ce sont les injures du temps et les injustices des hommes.
Chamfort


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