Plan accompagnement prioritaire

Sujet vu 358 fois - 0 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 17/03/10 à 18:37
> Droit du Travail > Licenciement


ESTEBAN1, Moselle, Posté le 17/03/2010 à 18:37
1 message(s), Inscription le 17/03/2010
Bonjour,
Cadre en grande distribution depuis 1998.
Mon directur vient de m'annoncer, suite aux difficultés de chiffre de 2009, qu'il allait me rédiger un PAP (pla d'accompagnement prioritaire), puis faire le point dans 3 mois.
Je sais par expérience que ces PAP vous accompagne vers la sortie. Puis le refuser ? Comment va réagir mon employeur ? quel recours peux t-il avoir ?
Merci

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