Licenciement économique et irregularités

Sujet vu 498 fois - 0 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 23/08/12 à 13:34
> Droit du Travail > Licenciement


Salsacheerful, Paris, Posté le 23/08/2012 à 13:34
2 message(s), Inscription le 23/08/2012
Bonjour,

J'ai été licencié pour motif économique, j'ai signé le CSP, mon contrat a donc été rompu le 24 juillet. Cela fait 1 mois que mon employeur n'a pas envoyé les documents nécessaires au Pôle emploi, ni le solde de tout compte et attestation du travail à moi même.

Je l'ai signalé à mon employeur par e-mail avec confirmation (et il se trouve étonné que je lui mentionne d'aller devant le Conseil des Prud'hommes) car il est soi-disant en train de faire des efforts pour me trouver un reclassement.

Entre-temps, il a aussi engagé une personne venant du siège social basé à l'etranger pour occuper mon poste durant une semaine et pour cette période il l'a payé pratiquement mon salaire d'un mois. Sachant qu'il y avait d'autres irregularités dans la procedure (trop long pour expliquer içi), quels recours me conseillez-vous, surtout pour la période d'un mois où je n'ai plus de salaire ni de possibilité d'être inscrite au Pôle emploi et recevoir mes allocations?

Merci d'avance pour vos reponses.

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