Droit individuel a la formation

Sujet vu 1065 fois - 2 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 01/03/09 à 15:50
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helene, Aude, Posté le 01/03/2009 à 15:50
4 message(s), Inscription le 31/01/2009
je travaille dans un supermarche depuis 3 ans et j'ai cummulé des heures de formation si je ne me sers pas de ces heures pour faire une formation lors de ma demission est ce que ces heures me seront payées ou pas puisque se sont des heures que j 'ai acquis tous comme mes congés.

MERCI D AVANCE

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milou, Gironde, Posté le 02/03/2009 à 10:22
74 message(s), Inscription le 23/01/2009
Bonjour,
Les heures acquises au titre du DIF ne sont jamais payées. Si le salarié ne les utilise pas et qu'il démissionne, il les perd.
Cordialement.

L expert social, Paris, Posté le 22/10/2010 à 16:47
26 message(s), Inscription le 22/10/2010
Bonjour,

Vous ne pouvez pas vous faire rémunérer les heures de DIF.

Vous les cumulerez jusqu'au plafond de 120 heures.

Autrement dit, vous ne pourrez en acquérir au-delà.

Depuis peu le DIF est devenu "portable", c'est-à-dire qu'en cas de rupture non consécutive à une faute lourde ou d'échéance à terme du contrat de travail qui ouvrent droit au chômage, la somme précitée peut être utilisée dans les situations suivantes :
Lorsque le salarié en fait la demande auprès d'un nouvel employeur, au cours des deux années suivant son embauche, la somme permet de financer soit, après accord de l'employeur, tout ou partie d'une action de bilan de compétences, de validation des acquis de l'expérience ou de formation, soit, sans l'accord de l'employeur, tout ou partie d'une action de bilan de compétences, de validation des acquis de l'expérience ou de formation relevant des priorités définies par accord collectif. Lorsque le salarié et l'employeur sont en désaccord, l'action se déroule hors temps de travail et l'allocation n'est pas due par l'employeur.

Pour des plus amples renseignements, je vous invite à vous rendre sur le lien suivant:

http://www.l-expert-comptable.com/le-droit-individuel-a-la-formation_17_d420.php

Cordialement,


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