Congès durant un préavis suite a une démission

Sujet vu 793 fois - 3 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 02/08/13 à 15:40
> Droit du Travail > Embauche & démission


tbow33870, Gironde, Posté le 02/08/2013 à 15:40
2 message(s), Inscription le 02/08/2013
Bonjour, je souhaiterais avoir votre avis sur un sujet assez particulier.

Voila, ma compagne travaille actuellement au sein d'un cabinet d'expertise comptable en tant qu'assistante de gestion.

Elle souhaite changer de société et a trouvé un nouvel employeur prêt à l'embaucher à partir du 5 Septembre prochain.

Dans la convention collective comptable ainsi que sur son contrat de travail, le préavis à observer, pour une employée, est d'un mois.

Cependant, ma compagne devait être en congès durant les 3 dernières semaines d'Août, ma question est donc la suivante :

Si elle dépose sa démission aujourd'hui (vendredi 2 Août 2013), le préavis d'un mois suite a cette démission peut-il "courir" durant ces fameuses 3 semaines de congès fin Août ?

En effet, son futur employeur ne souhaite pas attendre fin Septembre pour embaucher son futur salarié.

Merci d'avance pour vos réponses !!

Poser une question Ajouter un message - répondre
Lag0, Seine-et-Marne, Posté le 02/08/2013 à 15:44
10904 message(s), Inscription le 27/08/2012
Administrateur
Bonjour,
Sauf accord amiable avec l'employeur, les congés pris durant le préavis en repoussent d'autant le terme.

tbow33870, Gironde, Posté le 02/08/2013 à 15:47
2 message(s), Inscription le 02/08/2013
Oui, mais le fait est (j'ai oublié de le préciser) que ces 3 semaines de congès sont obligées par le cabinet où elle travaille actuellement.. Cela change-t-il quelque chose ?

Merci

Lag0, Seine-et-Marne, Posté le 02/08/2013 à 15:53
10904 message(s), Inscription le 27/08/2012
Administrateur
Cela change si l'entreprise ferme, auquel cas, la fermeture de l'entreprise ne repousse pas le terme du préavis.
En revanche, si ce sont des congés individuels, même imposés (je vous rappelle que c'est toujours l'employeur qui fixe les dates de congé), alors ces congés repoussent bien le terme du préavis (du moment qu'ils ont été prévus avant la démission).


Ajouter un message - répondre 

PAGE : [ 1 ]