Avenant contrat travail suite fusion société

Sujet vu 1101 fois - 1 réponse(s) - 1 page(s) - Créé le 15/06/11 à 19:06
> Droit du Travail


lucien04, Vaucluse, Posté le 15/06/2011 à 19:06
25 message(s), Inscription le 06/06/2011
Bonjour,
Suite à une fusion la nouvelle société veut modifier par avenant mon lieu de travail.Est ce légal sachant que je ne suis pas d'accord et que je veux rester sur les bases de mon contrat initial?
Quel délai pour répondre et sous quelle forme?
merci

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Cornil, Hérault, Posté le 22/06/2011 à 15:59
1770 message(s), Inscription le 06/08/2009
Bonsoir lucien
Bien sûr que c'est légal de "demander" à un salarié de modifier son contrat de travail.
Mais tu n'es nullement obligé d'accepter!
Sauf si le nouvel employeur a utilisé la procédure de demande de modification de contrat en invoquant des raisons économiques (LRAR avec délai de rélexion d'un mois), tu n'as aucun délai pour répondre, sauf celui de la courtoisie..
Bon courage et bonne chance.

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Cornil: ingénieur informaticien en retraite, vieux syndicaliste droit privé, vieux routard forums droit du travail depuis +15 ans (me souviens plus précisément) Souhaite au moins un AR (merci?)


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